近日，东航集团公司举办党组中心组（扩大）学习会，集中研讨东航如何实现国资委提出的第二个考核任期目标。此次学习特别邀请了国资委党委委员、国资委机关事务管理局党委书记李寿生授课，东航集团党组书记李军主持了学习会并讲话，东航集团总裁李丰华就东航实现第二个考核任期目标提出要求。东航集团领导班子成员，东航股份领导班子成员及各投资公司党政领导，东航集团、股份机关职能部门领导参加了学习。
    李寿生作了以“业绩考核工作的实践与创新”为主题的授课报告。李军代表东航对李寿生所作的精彩授课及工作指导表示衷心感谢，并就如何贯彻好此次中心组学习精神提出具体要求。李军指出，中央企业在第一个任期内所取得的显著成绩充分说明加强业绩考核工作的重要意义。国资委建立业绩考核体系，落实考核责任，不断创新考核方式，不仅对完善东航考核体系有重要指导意义，并且对东航干部员工转变观念、创新思维，推动企业创新发展也有巨大的推动作用。李军要求与会干部认清形势，坚定信心，增强责任意识和紧迫意识，为实现东航全面振兴作出积极努力。
    李丰华就落实好国资委对东航提出的第二任期目标规划提出要求：一是要充分借鉴国际成功企业的经验，切实加大培训力度。二是要深入理解央企第二任期的三个目标。三是企业经营者要充分认清肩负责任，深入领会并践行新的经营理念。四是要切实提高管理水平。